เงินบำนาญเพื่อการเกษียณมักจะอยู่ในรูปแบบของการรับประกันเงินรายปี จึงรับประกันความเสี่ยงของการมีอายุยืนยาว เงินบำนาญที่นายจ้างสร้างขึ้นเพื่อประโยชน์ของลูกจ้างมักเรียกว่า อาชีว หรือเงินบำนาญของนายจ้าง … ผู้รับเงินบำนาญเกษียณเรียกว่าผู้รับบำนาญหรือผู้เกษียณอายุ
เงินบำนาญของฉันเป็นของส่วนตัวหรือประกอบอาชีพหรือไม่
บำเหน็จบำนาญอาชีพ จัดตั้งขึ้นโดยนายจ้างเพื่อจัดหารายได้หลังเกษียณให้กับคนงาน ในขณะที่เงินบำนาญส่วนบุคคลแบบกลุ่ม (หรือเงินบำนาญของผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย) เป็นโครงการที่นายจ้างเลือกกับบุคคลธรรมดา สัญญาระหว่างผู้ให้บำเหน็จบำนาญและพนักงาน
เงินบำนาญของประชาชนเป็นโครงการอาชีพหรือไม่
บำเหน็จบำนาญของประชาชนคือ โครงการบำเหน็จบำนาญบำนาญที่กำหนดความน่าเชื่อถือของหลักการสนับสนุน ดังนั้นจึงไม่มีการจัดอันดับความแข็งแกร่งทางการเงิน … กองทุนบำเหน็จบำนาญของประชาชนเป็นโครงการสมทบเงินตามความไว้วางใจ ซึ่งจดทะเบียนกับ HMRC และ The Pensions Regulator
บำเหน็จบำนาญคืออะไร
เงินบำนาญคือ แผนเกษียณที่ให้รายได้รายเดือนในการเกษียณ ซึ่งแตกต่างจาก 401 (k) นายจ้างต้องแบกรับความเสี่ยงและความรับผิดชอบทั้งหมดในการให้เงินทุนแก่แผน โดยทั่วไปแล้ว เงินบำนาญจะขึ้นอยู่กับอายุงาน ค่าตอบแทน และอายุของคุณเมื่อเกษียณ
บำเหน็จบำนาญส่วนบุคคลหรืออาชีพคืออะไร
หรือที่รู้จักในชื่อ แผนบำเหน็จบำนาญของบริษัท สิ่งเหล่านี้ถูกจัดตั้งขึ้นโดยนายจ้างและสามารถให้ผลประโยชน์รวมถึงเงินก้อนปลอดภาษี (ภายในขอบเขตที่กำหนด) และรายได้บำเหน็จบำนาญเมื่อเกษียณ