โบนัสตามดุลยพินิจหมายความว่าโบนัสไม่ผูกติดอยู่กับสัญญาใดๆ … โบนัสตามดุลยพินิจที่ไม่ผูกติดอยู่กับเช็คเงินเดือน เช็คเงินเดือน ใบแจ้งยอดเงินเดือนที่เรียกกันทั่วไปว่าสลิปเงินเดือน สลิปเงินเดือน สลิปเงินเดือน คำแนะนำในการจ่าย หรือบางครั้ง สลิปเงินเดือนหรือสลิปเงินเดือน เป็น เอกสารที่พนักงานได้รับ ได้แก่ การแจ้งว่าธุรกรรมการฝากเงินโดยตรงผ่านหรือ ที่แนบมากับเช็คเงินเดือน https://en.wikipedia.org › wiki › Paycheck
Paycheck - Wikipedia
ถูกหักภาษี ณ ที่จ่าย 25% หากเพิ่มโบนัสลงในเช็คเงินเดือน จะถูกหักภาษีในอัตรา W-4 ที่พนักงานกำหนด
โบนัสถูกเก็บภาษีอย่างไรในปี 2564
สำหรับปี 2564 อัตราคงที่สำหรับโบนัสคือ 22% - ยกเว้นเมื่อโบนัสเหล่านั้นมากกว่า 1 ล้านเหรียญ หากโบนัสพนักงานของคุณเกิน 1 ล้านเหรียญ ขอแสดงความยินดีกับคุณทั้งคู่ที่ประสบความสำเร็จ! โบนัสจำนวนมากเหล่านี้ถูกเก็บภาษีในอัตราคงที่ 37%
ฉันจะหลีกเลี่ยงการจ่ายภาษีสำหรับโบนัสของฉันได้อย่างไร
โบนัสกลยุทธ์ภาษี
- บริจาคเงินเกษียณ. …
- สมทบเข้าบัญชีออมทรัพย์เพื่อสุขภาพ …
- เลื่อนการชดเชย. …
- บริจาคเพื่อการกุศล. …
- จ่ายค่ารักษาพยาบาล …
- ขอโบนัสที่ไม่ใช่ทางการเงิน …
- จ่ายเสริมเทียบกับ
โบนัสต้องเสียภาษีหรือไม่
ใช่ โบนัสถือเป็นค่าจ้างเสริม และ ดังนั้นจึงต้องเสียภาษี เนื่องจากกำหนดโดย Internal Revenue Service (IRS) ในคู่มือภาษีของนายจ้าง ค่าจ้างเพิ่มเติมคือค่าตอบแทนที่จ่ายเพิ่มเติมจากค่าจ้างปกติของพนักงาน
โบนัสต้องเสียภาษีในฟิลิปปินส์หรือไม่
หากโบนัสตามผลงานเกิน 10,000 PHP จำนวนเงินทั้งหมด (ไม่ใช่แค่ส่วนเกิน) จะถูกนับเป็น 'สิทธิประโยชน์อื่นๆ' และรวมอยู่ใน PHP 90, 000 (US$1,778) ภาษี- ขีด จำกัด ฟรี ส่วนที่เกิน PHP 90, 000 (US$1,778) จะต้องเสียภาษี.